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Quelle rémunération en contrat de professionnalisation ?

Q: Quelle rémunération en contrat de professionnalisation ?

En contrat de professionnalisation , le salaire varie selon l’âge et le niveau de formation du salarié. Niveau inférieur au bac pro Moins de 21 ans : 1026.86€ (55% smic) 21 à 25 ans : 1306.92€ (70% smic) 26 ans et plus : La rémunération (brute) d’un salarié de 26 ans ou plus ne peut pas être inférieure ni au Smic (1867.02€ mensuels) ni à 85 % de la rémunération minimale prévue parles dispositions conventionnelles applicables dans l’entreprise. Niveau égal ou supérieur au bac pro Moins de 21 ans : 1213.56€ (65% smic) 21 à 25 ans : 1493.62 € (80% smic) 26 ans et plus : La rémunération (brute) d’un salarié de 26 ans ou plus ne peut pas être inférieure ni au Smic (1867.02€ mensuels) ni à 85 % de la rémunération minimale prévue parles dispositions conventionnelles applicables dans l’entreprise.

Mis à jour le 02/06/2026

En contrat de professionnalisation, le salaire varie selon l’âge et le niveau de formation du salarié.

Niveau inférieur au bac pro